Att leda en komplex process - mellan plan och icke-plan
En digital 5-dagars utbildning för dig som leder eller medverkar i längre komplexa processer
Varför denna utbildning?
Många av dagens frågor är komplexa. Frågor som kräver en större helhetsförståelse, involvering av många olika perspektiv och att aktörer tillsammans navigerar i förändring och förflyttning. Det kan kännas övermäktigt att leda den här typen av processer och projekt eftersom det både krävs en riktning och en plan och samtidigt en stor öppenhet och flexibilitet för det komplexa och oförutsedda.
Förhoppningen med utbildningen är att ge dig hjälpsamma teorier och begrepp för hur vi kan förstå och förhålla oss i komplexa sammanhang. Du får konkreta processledningsmetoder för att ta tillvara olika perspektiv och kontinuerligt lärande. Under utbildningen går vi igenom tre faser. Hur du kan tänka och agera när du startar upp och inleder processen, när du är mitt i processen och när processen tar sig mot en avslutande och omdanande fas. Utbildningen genomförs digitalt via zoom.
Datum för utbildningen hösten 2025:
18 september, 9 oktober, 30 oktober, 27 november, 18 december
Datum för utbildningen våren 2026:
12 februari, 5 mars, 1 april, 23 april, 21 maj
Innehåll
Dag 1: Hur kan vi förstå komplexa processer?
Vad är det som är komplext?
Vikten av dialog och ”sensemaking”
Balansen mellan det linjära och det cirkulära
Skillnaden mellan process- och projektlogik
Dag 2: Hur lyckas vi med involvering och dialog?
Vad innebär ”sensemaking” för förändring?
Praktiska metoder för meningsfulla möten
Olika sätt att facilitera dialoger
Medvetenhet om hur antaganden påverkar våra möjligheter
Dag 3: Den inledande fasen: Hur skapar vi involvering och engagemang redan från början?
Inre och yttre förutsättningar i din roll som processledare
Mobilisering av aktörer
Frågor som verktyg
Drivkrafter och det ”högre syftet”
Dag 4: Mitt i processen- hur integrerar vi olika perspektiv?
Att bli ”indragen” i processen och systemet
Gnugg och konflikt
Beslutsfattande i komplexa processer
Vikten av lärande dialoger och en samverkande kultur
Dag 5: Avslut och omdaning- hur kan vi släppa taget och samtidigt fortsätta?
Olika sätt att driva processen vidare
Starka känslor
Metod för erkännande och engagerande samtal
Resultat, effekter och värden som skapas
Praktiskt
Som deltagare får du förutom 5 utbildningsdagar boken ”Att lyckas leda en komplex process- mellan plan och icke-plan” (Bottheim och Zingmark, 2023), tillgång till en digital lärplattform med fördjupningsmaterial samt tillgång till ett spännande nätverk av andra personer med liknande uppdrag.
”Utbildningen har varit väldigt lärorik för min resa. Värdet i att starta från en inledande fas - mitt-i-fas - avslutade fas. Och att man sedan har hunnit få reflektera kring detta innan nästa utbildningstillfälle - toppen!" Emma Andersson, Beredningssamordnare Region Värmland
Målgrupp för utbildningen: Du som leder eller medverkar i en samverkansprocess, en missionsdriven process, en innovationsprocess, en samordningsprocess, en nätverksprocess eller en utvecklingsprocess kring en samhällsfråga lokalt, regionalt, nationellt eller internationellt.
Plats: Digitalt över zoom
Omfattning och pedagogiskt upplägg: I utbildningen ingår 5 dagar lärarledda träffar som genomförs på ett interaktivt sätt. Mellan utbildningsdagarna uppmuntrar vi till träffar i mindre lärgrupper samt till läsning/lyssnande på poddar. På vår digitala lärplattform finns ytterligare material om du vill fördjupa dig.
Tid: 09.00-15.00 med lunchpaus 12.00-13.00
Pris: 28 750 kr exklusive moms
För mer information och anmälan: kontakta oss på info@lankaconsulting.se
Vad tidigare deltagare har sagt om utbildningen
"Tack för en SÅ givande kurs som verkligen gett mig möjlighet att reflektera, nya verktyg och en ännu starkare övertygelse om att HUR:et är avgörande! Så kloka och bjussiga medkursare oxå "️ Kim Örtenblad, Strateg hållbar regional utveckling, regionplanering Region Stockholm
”Ja en fantastisk kurs!! Att en digital kurs kunde vara så otroligt bra faciliterad trodde jag inte! Rekommenderar denna varmt för alla process- och projektledare, men även för alla som ”bara” vill utvecklas och få bredare perspektiv på sig själv och andra människor!” Jennie Johansson, Arkitekt SAR/MSA
”Tack för en mycket givande utbildning fullt av konkreta tips, verktyg o metoder varvat med mkt diskussioner! Kan varmt rekommenderas!” Annica Granberg, vice Verksamhetsledare Byggdialog Dalarna
"Stort tack för en jättebra utbildning. Riktigt bra digitalt upplägg- inspirerande och proffsigt genomfört kan varmt rekommenderas. Tack alla deltagare - hoppas vi ses igen och håller kontakten” Elin Holst Granlund, Innovationsstrateg Region Dalarna
